حرائق المحاصيل في سوريا.. عوامل متنوعة وتحديات تهدد الاستقرار الغذائي
الحرية – دينا عبد: يُعتبر إخماد حرائق حقول القمح من أصعب عمليات إطفاء النيران، نظراً لترافق…
تشجيع الاستثمارات الوطنية والدولية.. حاجة ملحة لإعادة البناء واستعادة التقدم الاقتصادي
الحرية – مركزان الخليل: تشكل مرحلة إعادة إعمار سوريا واحدة من أكبر الفرص الاقتصادية والاستثمارية في…
رحلة أداء الفريضة.. قلوب استجابت وأيادٍ أعدت لراحتهم
الحرية – عائشة عكاش: لحظة تفيض بها الروح شوقاً، وتخفق معها القلوب فرحاً. لحظة تتزين فيها البيوت والعتبات والأزقة بحبال الزينة الملونة، وكأنها عقود من زمرد وألماس، استعداداً لاستقبال ضيوف الرحمن العائدين من الديار المقدسة. هناك، حيث مست جباههم تلك الأرض الطهور، ولمست أيديهم ستار شامة الروح بوجه البدر المكي، مشهد يتكرر كل عام، حاملاً […]
ظهرت المقالة رحلة مناسك الحج.. قلوب لبت وأياد خططت لراحتهم أولاً على صحيفة الحرية.
التضامن الاجتماعي.. رابط للتلاحم الاجتماعي وإشارة إلى العافية النفسية
الحرية – منال الشرع: تُعد الأعياد والمناسبات الدينية محطات إنسانية هامة تتجلى فيها أسمى معاني الرحمة…
التحديات الجديدة للبطالة في سوق العمل السوري تتطلب تصوراً متكاملاً وإصلاحات جذرية.
الحرية – سامي عيسى: تعد البطالة من أخطر التحديات التي يواجهها اقتصادنا الوطني اليوم، حيث شهدت…
من الإجهاد إلى التحفيز.. هل يمكن أن يصبح «اللعب الواعي» وسيلة لتعزيز إنتاجية الموظفين؟
الحرية– حسن العجيلي: مع التحولات التي شهدتها مفاهيم الإدارة الحديثة خلال السنوات الأخيرة، لم تعد المؤسسات تنظر إلى أماكن العمل باعتبارها مجرد فضاءات لتنفيذ المهام وتحقيق الأهداف الإنتاجية، بل بوصفها بيئات اجتماعية ونفسية تؤثر في سلوك العاملين ودافعيتهم ومستوى انتمائهم للمؤسسة. في كثير من المؤسسات، لم تعد الإنتاجية تقاس فقط بعدد ساعات العمل أو حجم […]
ظهرت المقالة من الضغوط إلى التحفيز.. هل يصبح «المرح المُدرك» أداة لتحسين إنتاجية العاملين؟ أولاً على صحيفة الحرية.
من الإجهاد إلى التشجيع.. هل يمكن أن يكون «المرح الواعي» وسيلة لزيادة كفاءة الموظفين؟
الحرية– حسن العجيلي: مع التحولات التي شهدتها مفاهيم الإدارة الحديثة خلال السنوات الأخيرة، لم تعد المؤسسات تنظر إلى أماكن العمل باعتبارها مجرد فضاءات لتنفيذ المهام وتحقيق الأهداف الإنتاجية، بل بوصفها بيئات اجتماعية ونفسية تؤثر في سلوك العاملين ودافعيتهم ومستوى انتمائهم للمؤسسة. في كثير من المؤسسات، لم تعد الإنتاجية تقاس فقط بعدد ساعات العمل أو حجم […]
ظهرت المقالة من الضغوط إلى التحفيز.. هل يصبح «المرح المُدرك» أداة لتحسين إنتاجية العاملين؟ أولاً على صحيفة الحرية.
الغلاء في سوريا يفرض آثاراً جسيمة على مجالي التعليم والرعاية الصحية تضاهي خطورتها القطاع الاقتصادي
الحرية – مركزان الخليل لا أحد يستطيع تجاهل خطورة «التضخم» على الحياة الاقتصادية والاجتماعية وما يحمله…
انضم الآن
