تحديد سعر القمح في سوريا بين تكلفة الزراعة ومعادلة الاستقرار الغذائي
الحرية – نهلة أبوتك : لم يعد ملف القمح في سوريا مجرد قرار موسمي يرتبط ببدء…
توحد الضوابط في الهيئات الأكاديمية البحثية ضرورة.. والقصور يهيمن على معايير التقييم العلمي
الحرية – محمد زكريا: مضت عقود من الزمن على تأسيس المؤسسات العلمية البحثية في سوريا، ولم…
آثار فتح باب استيراد المركبات المستعملة من الدول المجاورة إلى المناطق الحرة
الحرية – إبراهيم غيبور: قررت هيئة المنافذ والجمارك السماح لفئة من المستثمرين بإدخال سياراتهم المستعملة العالقة…
تصاعد المصاريف يثقل كاهل الأسواق السورية.. وغلاء مستمر يؤثر على غالبية المنتجات
الحرية – مركزان الخليل: تشهد الأسواق المحلية حالة من عدم الاستقرار وارتفاعاً متواصلاً في الأسعار، وقد…
نسيان الدروس معضلة التلاميذ مع اقتراب الاختبارات
الحرية – دينا عبد: مع اقتراب موعد امتحانات الشهادات في سوريا، تتصاعد شكاوى بعض الطلاب من ظاهرة نفسية مزعجة تُعرف بـ«نسيان المعلومات الدراسية»، رغم ما يبذلونه من جهد في الدراسة، إذ يراودهم الشعور بأن كل ما درسوه خلال العام يتبخر في لحظاتٍ معدودة، هذه الظاهرة تعتبر مشكلة مزعجة لا يمكن التغلب عليها إلا بمعرفة أسبابها. […]
ظهرت المقالة النسيان أزمة الطلاب مع قرب الامتحانات أولاً على صحيفة الحرية.
جدارا ودمشق.. اجتماع يرسم آفاق المستقبل
الحرية – حسيبة صالح: كرَّم المؤتمر الدولي الرابع المُحكَّم «رؤى وتطلعات تربوية مستقبلية: الذكاء الاصطناعي شريكاً»، الذي انطلقت أعماله اليوم في رحاب جامعة جدارا (الأردنية) بالشراكة مع جامعة دمشق، كرم الدكتور محمد حلاق، عميد كلية التربية في جامعة دمشق، إلى جانب عدد من الباحثين الذين أثروا جلساته الفكرية. ومنذ بدايته، حمل المؤتمر روحاً خاصة، إذ […]
ظهرت المقالة جدارا ودمشق.. لقاء يكتب ملامح المستقبل أولاً على صحيفة الحرية.
من الإجهاد إلى التحفيز.. هل يمكن أن يصبح «اللعب الواعي» وسيلة لتعزيز إنتاجية الموظفين؟
الحرية– حسن العجيلي: مع التحولات التي شهدتها مفاهيم الإدارة الحديثة خلال السنوات الأخيرة، لم تعد المؤسسات تنظر إلى أماكن العمل باعتبارها مجرد فضاءات لتنفيذ المهام وتحقيق الأهداف الإنتاجية، بل بوصفها بيئات اجتماعية ونفسية تؤثر في سلوك العاملين ودافعيتهم ومستوى انتمائهم للمؤسسة. في كثير من المؤسسات، لم تعد الإنتاجية تقاس فقط بعدد ساعات العمل أو حجم […]
ظهرت المقالة من الضغوط إلى التحفيز.. هل يصبح «المرح المُدرك» أداة لتحسين إنتاجية العاملين؟ أولاً على صحيفة الحرية.
من الإجهاد إلى التشجيع.. هل يمكن أن يكون «المرح الواعي» وسيلة لزيادة كفاءة الموظفين؟
الحرية– حسن العجيلي: مع التحولات التي شهدتها مفاهيم الإدارة الحديثة خلال السنوات الأخيرة، لم تعد المؤسسات تنظر إلى أماكن العمل باعتبارها مجرد فضاءات لتنفيذ المهام وتحقيق الأهداف الإنتاجية، بل بوصفها بيئات اجتماعية ونفسية تؤثر في سلوك العاملين ودافعيتهم ومستوى انتمائهم للمؤسسة. في كثير من المؤسسات، لم تعد الإنتاجية تقاس فقط بعدد ساعات العمل أو حجم […]
ظهرت المقالة من الضغوط إلى التحفيز.. هل يصبح «المرح المُدرك» أداة لتحسين إنتاجية العاملين؟ أولاً على صحيفة الحرية.
انضم الآن
